Afiŝo sur platformo de stacidomo en Japanio, kiu diras, ke ĉi tiu parto de la platformo estas nur por virinoj, por protekti virinojn kontraŭ seksĉikanado.

Seksoĝenado aŭ seksoĉikanado estas ĉikanado aŭ devigo de seksa naturo, aŭ la nebonvena aŭ malkonvena promeso de kompensoj en interŝanĝo por seksaj favoroj.[1] En la plej multaj modernaj laŭleĝaj kuntekstoj, seksoĉikanado estas kontraŭleĝa. Ĉikano povas inkludi "seksoĉikanadon" aŭ nebonvenajn seksajn progresojn, petojn por seksaj favoroj, kaj alian vortan aŭ fizikan ĉikanon de seksa naturo. La jura difino de seksoĉikanado varias laŭ jurisdikcio. Seksoĉikanado estas kondiĉigita de direktivo en la Eŭropa Unio.

Kvankam leĝoj kiuj temas pri seksoĉikanado ekzistas, ili ĝenerale ne malpermesas simplan incitetadon, malgravigajn komentojn, aŭ negravajn izolitajn okazaĵojn - t.e., ili ne trudas "ĝeneralan ĝentileckodon".[2] En la laborejo, ĉikano povas esti konsiderita kontraŭleĝa kiam ĝi estas tiel ofta aŭ severa ke ĝi kreas malamikan aŭ ofensivan labormedion aŭ kiam ĝi rezultigas negativan dungodecidon (kiel ekzemple la degradiĝo, maldungo de la viktimo aŭ foriro). La laŭleĝa kaj socia kompreno de seksoĉikanado, aliflanke, varias laŭ kulturo.

En la kunteksto de dungado, la ĉikananto povas esti la konsilisto de la viktimo, inspektisto en alia areo, kunlaboranto, aŭ iu kiu ne estas dungito de la dunganto, kiel ekzemple kliento, kaj ĉikanantoj aŭ viktimoj povas esti de iu ajn sekso.

Ĝi inkludas vicon da agoj de mildaj malobeoj ĝis seksa misuzo aŭ seksa atako. Seksa ĉikanado estas formo de kontraŭleĝa dungodiskriminacio en multaj landoj, kaj estas formo de fitraktado (seksa kaj psikologia) kaj ĝenado. Por multaj entreprenoj aŭ organizoj, malhelpi seksan ĉikanadon, kaj defendi dungitojn de seksĉikan-akuzoj, fariĝis gravaj celoj de laŭleĝa decidiĝo.

Vidu ankaŭ

Ekstera ligilo

Ĉu trinki teon por konsento?, filmeto pri konsento en 13 lingvoj pere de subtekstoj kaj voĉlegado (mankas subteksto kaj voĉlegado en Esperanto), Tradukistoj sen landlimoj, 2017.

Referencoj

  1. ↑ Paludi, Michele A.; Barickman, Richard B. (1991). "Definitions and incidence of academic and workplace sexual harassment". Academic and workplace sexual harassment: a resource manual. Albany, New York: SUNY Press. pp. 2–5. ISBN 9780791408308. Alirita la 8an de majo 2019.
  2. ↑ Text of Oncale v. Sundowner Offshore Services, Inc., 528 U.S. 75 (1998) estas disponebla el: Findlaw kaj Justia
This article is issued from Wikipedia. The text is licensed under Creative Commons - Attribution - Sharealike. Additional terms may apply for the media files.